公司總經(jīng)理葉軍肯定各發(fā)言人對城市更新工作有思考、有準備,但要對面臨的困難和問(wèn)題想得更深入,更有準備。他要求所有干部職工要心中有大局,腹中有良謀,眼中有亮光,手中有絕活,腳下有大道。
置業(yè)事業(yè)部副總經(jīng)理謝靜要求公司加強戰略導向,學(xué)習優(yōu)秀平臺的先進(jìn)做法,加強與各區相關(guān)單位的緊密對接。同時(shí)號召全體職工深度參與,全面提高業(yè)務(wù)素養與能力,有效應對“能力恐慌”。
公司董事長(cháng)李敏再次動(dòng)員:一是全體職工要朝著(zhù)共同目標奮進(jìn),勇于擔當,切實(shí)履行自身崗位職責,改變工作作風(fēng)。二是要加強政策學(xué)習,把握城市更新主要方向,更新觀(guān)念,創(chuàng )新思維。三是提振信心,時(shí)刻用發(fā)展眼光看問(wèn)題,誓不負集團公司重托,全力打造城市更新投融資平臺。
(綜合管理部 供稿)